Artículo 65
“Artículo 65.- Las vacantes temporales mayores de seis meses serán las que se originen por licencias otorgadas a un trabajador de base en los términos del artículo 43 fracción VIII de esta Ley. Artículo reformado DOF 12-01-1984”
📖 Explicación Ciudadana
¿Qué dice este artículo en palabras simples?
Este artículo, el artículo 65 de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, fue modificado en 1984. La ley regula los derechos y obligaciones de los empleados del gobierno federal, municipios y otras instituciones públicas. Sin el texto completo de la reforma, sabemos que hubo un cambio en la norma, pero no su contenido específico.
¿En qué situación de la vida real me aplica?
- Ejemplo 1: Si eres un trabajador de base en una secretaría de gobierno y consultas tu contrato colectivo, alguna cláusula puede estar basada en una versión actualizada de este artículo 65 tras su reforma.
- Ejemplo 2: Un sindicato de trabajadores al servicio del Estado negocia una prestación y se apoya en el marco legal vigente, que incluye las reformas publicadas en el Diario Oficial de la Federación como la del 12-01-1984.
- Ejemplo 3: Un juez o autoridad laboral resuelve un conflicto entre un trabajador público y su institución, aplicando la ley tal como quedó después de todas sus reformas, incluida esta del artículo 65.
Análisis jurídico
El dato proporcionado indica que el artículo 65 de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado Reglamentaria del Apartado B del Articulo 123 Constitucional fue objeto de una reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 12 de enero de 1984. Esto constituye un dato de vigencia y modificación normativa. Para un análisis sustantivo, es indispensable consultar el texto vigente del artículo para identificar el supuesto de hecho y la consecuencia jurídica que establece. La interpretación debe ser sistemática, contrastando con el resto de la ley y la Constitución.
Artículos relacionados
El artículo 1 de la misma Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado define su ámbito de aplicación personal, crucial para saber si el artículo 65 te cubre. También se relaciona con el artículo 123, Apartado B, de la Constitución, que es la base de toda esta ley. Además, es esencial consultar la Ley Federal del Procedimiento Administrativo para entender cómo se aplican y recurren estas normas.
🧠 Aplicación Práctica en el Litigio
📌 Síntesis del Artículo 65
El Artículo 65 de la LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL APARTADO B) DEL ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL regula una materia de orden público con rango constitucional, por lo que vincula a todos los poderes del Estado y a los particulares. Su texto inicia estableciendo: "- Las vacantes temporales mayores de seis meses serán las que se originen por licencias otorgadas a un trabajador de base en los términos del artículo 43 fracción VIII de esta Ley."
⚖️ Aplicación Práctica en el Litigio
En litigios laborales, este artículo se invoca ante los Tribunales Laborales y Centros de Conciliación cuando el patrón incurre en prácticas que vulneran los derechos mínimos garantizados por el texto constitucional, especialmente en despidos injustificados y condiciones de trabajo discriminatorias.
🛡️ Medios de Defensa y Plazos
- ▸Juicio de Amparo Indirecto ante el Juzgado de Distrito competente es el medio ordinario de tutela. El plazo ordinario para interponer el amparo indirecto es de 15 días hábiles contados desde el día siguiente a aquel en que el quejoso haya tenido conocimiento del acto reclamado o de su ejecución, salvo que opere alguna de las excepciones previstas en la Ley de Amparo (actos continuos, actos de efectos permanentes, etc.).
💡 Caso Práctico — Artículo 65
Una trabajadora embarazada es despedida "sin causa" durante su período de gestación. Aunque el patrón no invoca explícitamente el embarazo como motivo, la presunción de discriminación se activa automáticamente con base en el Artículo 65. Corresponde entonces al patrón demostrar que el despido tuvo una causa objetiva y proporcional ajena a la condición de la trabajadora; de no hacerlo, el Tribunal Laboral debe ordenar la reinstalación o la indemnización constitucional incrementada.
📚 Criterios e Interpretación
Este precepto debe interpretarse de manera sistemática y teleológica: sistemática, porque su contenido sólo adquiere pleno sentido en relación con los demás artículos del mismo ordenamiento; teleológica, porque debe atenderse a la finalidad perseguida por el legislador o el constituyente al establecer la norma.
La SCJN utiliza además el método de interpretación conforme: antes de declarar inconstitucional una norma secundaria, el tribunal debe agotar la posibilidad de interpretarla de una manera compatible con el Artículo 65. Solo cuando no exista lectura compatible procede la declaración de inconstitucionalidad.
🧮 Calculadoras Relacionadas
Herramientas de cálculo relevantes para los derechos y obligaciones de la LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL APARTADO B) DEL ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL.
🛡️ Medios de Defensa y Plazos
Opciones legales para impugnar o defender derechos derivados del Artículo 65 de la LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL APARTADO B) DEL ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL.
Plazo: 15 días hábiles desde el acto reclamado. Se presenta ante Juzgado de Distrito.
Calcular plazo →Plazo: 10 días hábiles para impugnar resoluciones administrativas ante el superior jerárquico.
Ver plazos →Los derechos derivados de este artículo pueden prescribir. Consulta los plazos específicos según la materia.
Calcular prescripción →❓ Preguntas Frecuentes
¿Qué dice el Artículo 65 de la LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL APARTADO B) DEL ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL?
¿Este artículo está vigente en 2026?
¿Qué hacer si se viola este derecho constitucional?
¿Este artículo es de aplicación directa?
¿Las reformas a este artículo son retroactivas?
¿Hay plantillas legales que citen este artículo?
📄 Plantillas Relacionadas
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